这次和许主任招工来的有十几人，大多都是上了年纪的人，他们填写表格的时候很费事，很多字都不会写，字也写的歪歪扭扭。
了解后才知道，他们有人小学都没上完，字当然写不好。
这些人啥都不懂，问清楚工资和一些福利待遇，拿到表格就填，填完就有人领着他们熟悉场地。
而许主任开始详细询问每天的工作时间，及各种劳动法保护的相关政策，是否有年假、双休等等。
公司HR一撇嘴，戏谑的说：“我说大叔，你看书把脑子看坏了吧，我们这哪有什么双休日和五险一金。三个月后转正，只有最基本养老和工伤保险，车间是计件制，干得多拿得多，至于加班费，一小时10块，原则上一个月休息2天，不休息的话额外每月有全勤奖100元，另外车间是两班倒，每班12小时，白班已经满员了，你上长夜班，晚上八点到早上八点。”
许主任当时就不干了，嚷道：“什么！两班倒，还没有双休日，公积金也没有，试用期还三个月，你们这不是血汗工厂么，你们这是违反劳动法的！”
“你没事吧？愿意干就干，不愿意干就走。”
HR也不和许主任废话，他们这里也不缺工人。
依着许主任的脾气，他肯定要走，说不定还会向劳动部门举报。
不过他是在节目中，为的就是生活15天，想到这里也就忍了，最终填写了他的表格。
表格里隐瞒了他的学历和身份。
看到填完了表格，这边的人就让他交100块钱工作服的押金，说将来辞工的时候可以退。
“我没钱。”
许主任说道。
他身上就98块钱了，连交押金都交不起。
“那就先欠着，在工资里扣。”
HR很熟练，因为来的农民工大部分100块都出不起，所以就安排一个人，统一带着许主任去宿舍。
他们的宿舍，不在厂区里面，而是在据工厂十几里地的一栋农民自建房里。很多工人都骑电瓶车或者自行车上下班。
坐车来到楼下，许主任就见到楼下横七竖八停放着车子。
许主任上楼后，看到过道很脏，到处都是垃圾，白墙上到处都是涂抹的脏污。
许主任平时都是在重点单位，住的也是高级小区，什么时候见过这等场景，不由得皱起了眉头。
来到一个房间，一推门，许主任就捂住了鼻子，因为这房间里一股臭脚丫子味，男人宿舍如果有人不讲卫生，基本就是这种味道。
这宿舍可以算是家徒四壁，只有一张桌子，四张高低床，和几个储物柜。
狭小的房间里，挂着晾衣绳，上面有洗了没干的工作服。
地上有各种乱扔的鞋子袜子，还有裤头，基本上那些堪比生化武器的味道，就是这上面散发出来的。
“许多吉，你就住在这里，东西放柜子里。”
这个工作人员安排好人员后就要走，而许多吉就是许主任的化名。
许主任看到“哎等等，这怎么没有被褥？还有这柜子里怎么还有杂物？”
“给你们提供宿舍就不错了，还想要被褥？想要自己去买，那些杂物扔了就行，都是之前工人留下的。”
工作人员不耐烦的回答，然后就走了。
许主任捏着鼻子，看到床铺上还有不知道谁的臭袜子，就找了根晾衣杆给挑到垃圾桶里，储物柜里的东西也都划拉出来。
可是发现没有抹布，没法擦拭了，只能先忍了。
许主任现在身无杂物，也没有被褥，这寒冷的晚上，就只能和衣而卧了。
只是现在时间来不及了，看看等明天，他就去附近的夜市买条毯子。
随后许主任就到旁边去了解情况。
有一些刚起床洗漱的人，他就过去搭话，才了解了一些这个工厂的情况。
原来这些白天在宿舍里的工人都是上夜班的，他们晚上八点钟上班，基本上七点半就要出发了。
“这边哪里有夜市？”许主任问道。
因为他的钱肯定不够去超市买毯子，也就夜市里能便宜一些。
“有个十几里地吧，我明天打算去买点东西，可以带你一起去。”
这位三十多岁的工友很热情，他在这个工厂打工半年多了，买了一辆二手电瓶车代步，也是从其他离职工友那里买来的，传承好多代了。
“这工厂怎么样？”许主任问道。
“垃圾工厂！”
谁知道这个工人居然透露出不满的情绪。
“工作时间长，工作辛苦，工资低，主管还骂人，我做到年底就不干了。”
工友说出了他的体会，许主任表情错愕，他不相信天下还有这样的公司。
不过看到这公司的做派，和这混乱的宿舍环境