林妮经常会带着林殊出国考察市场，与外国客户洽谈合作，或者参加一些国际性的展会和论坛。林殊也会积极为林妮分担一些工作压力，帮助她处理一些外贸业务上的细节和问题。
两人在工作中相互学习，相互支持，相互鼓励，也在不断提升自己的专业水平和管理能力。
江小北虽然对林妮与林殊之间的关系有些不满，但是他也没有表现出来。他还是像以前一样，与林妮保持着良好的商业合作关系，也会时不时地给她一些商业上的建议和帮助。
他知道自己不能太过干涉林妮的私生活，也不能让自己的感情影响到自己的商业判断。他只能在心里默默地祝福林妮，希望她能够幸福。
放牛娃等人对于林妮的管理改革也有些不适应，但是他们也没有公开反对。他们知道林妮是公司的老大，她做什么决定都有她的道理。他们也不想因为这个事情而得罪林妮，毕竟她是他们的恩人。
但是他们也不愿意被那些年轻后生取代，所以他们会在工作中故意刁难或者忽视那些后生，让他们感受到自己的存在感和权威感。
这样一来，公司内部就出现了一些小摩擦和小矛盾，但是还没有影响到公司整体的运营和发展。
有一天，放牛娃和棍子在公司的茶水间碰到了，他们就开始聊起了林妮的管理改革。
“你说这林妮，怎么就突然变得这么专业了？以前不是挺随和的吗？现在整天搞什么管理流程，什么业务数据，什么年轻后生，真是让人受不了！”放牛娃抱怨道。
“是啊，我也觉得她变了。以前她还会经常跟我们一起喝酒吹牛，现在她都没时间理我们了。她只顾着跟那个林殊走来走去，好像她才是她的亲姐妹似的。”棍子附和道。
“你说那个林殊，她到底有什么本事？就会说几句外语，就能当上外贸部经理？她懂什么外贸业务？她有我们多年的经验吗？她有我们的人脉吗？她有我们的忠诚吗？”放牛娃不屑地说。
“就是就是，她就是个小白脸，靠着林妮的提拔才能混到今天。我看她跟林妮肯定有一腿，不然林妮怎么会对她那么好？”棍子恶毒地说。
“哎，你说我们该怎么办呢？我们可不能让这个小白脸抢走我们的饭碗啊！我们可是跟着林妮打拼了这么多年的！我们可是林妮的兄弟啊！”放牛娃焦虑地说。
“我觉得啊，我们得想办法让林妮知道这个小白脸的真面目。让她明白她是被这个小白脸利用了。让她回心转意，重新重视我们。”棍子阴险地说。
“你有什么好办法吗？”放牛娃问。
“我有一个主意，但是需要你帮忙。”棍子说。
“你说吧，只要能让那个小白脸滚蛋，我什么都愿意做。”放牛娃说。
“那好吧，你听我说……”棍子低声地向放牛娃说起了他的计划。
棍子的计划是这样的：他要利用自己在外贸部门的地位，故意安排林殊去处理一些难缠的外国客户，让她陷入困境。
然后，他会在关键时刻出现，帮助林殊解决问题，让她对他产生好感。
接着，他会趁机向林殊示好，甚至表达自己对她的爱慕之情......
放牛娃觉得这个计划很有可能成功，因为他认为林殊是个软弱无能的女人，一定会被棍子的花言巧语所迷惑。
他也很愿意帮助棍子实施这个计划，因为他也恨林殊，觉得她是个眼高手低的小白脸。他答应了棍子的请求，并且说他会在外贸部门内部给棍子提供一些支持和帮助。
于是，在接下来的一段时间里，棍子开始执行他的计划。
他先是找了几个难搞的外国客户，让放牛娃安排林殊去跟他们谈判。
这些客户都是一些挑剔、吝啬、狡猾的人，经常会提出一些过分或者不合理的要求，让林殊头疼不已。
林殊虽然努力地想要满足客户的需求，但是却总是遭到客户的拒绝或者抱怨。
有时候客户甚至还会对她进行一些S骚扰或者侮辱。
每次遇到这种情况时，棍子都会及时出现在林殊身边，用自己的口才和技巧来帮助林殊化解危机。
他会用一些甜言蜜语来安慰林殊，说她是个优秀而美丽的女人，不应该受到这样的对待。他还会夸赞林殊在外贸业务上的表现，说她是公司最有前途的人才之一。
他还会给林殊一些小礼物或者请她吃饭看电影，表示自己对她的关心和感激。
这样一来，林殊对棍子产生了一种误解。她以为棍子是个真心帮助自己、欣赏自己、善良正直的男人。她对棍子有了一丝好感和信任。
就这样，棍子一步步地接近林殊，企图让她陷入自己的圈套。他觉得自己的计划已经成功了一半，只要再稍微加把劲，就能让林殊完全屈服于自己。
于是，有一天，他找了一个机会，约了林殊到一家高档的酒店里吃饭。
他说这是为了庆祝他们最近完成了一个重要的外贸合同，也是为了感谢林殊的辛苦付出。
这章没有结束，请点击下一页继续阅读！