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第十九章 述职(2 / 2)

颗粒度达到引爆点。交附加值在垂直领域采用复用打法达成持久效益,体验度量作为闭环的评判标准。亮点是载体,优势是链路。思考整个生命周期,完善逻辑考虑资源倾斜。方法论是组合拳达到平台化标准......

通篇每个字都认识,组合在一起,愣是需要请个中文翻译。

谁给翻译翻译!这TM说的什么TMD意思。

嗯,这就是某互联网大厂的工作报告内容摘录,以前有些高管还真吃这套。

以至于互联网黑话都破圈了。

夜店的气氛组不叫气氛组,那叫电子音乐事业部。

销售也不叫销售,那叫CRM客户关系管理,一下就高大上了,蹦上洋迪感觉就是不一样。

估计是互联网圈大佬们从自由职业、灵活就业、稳中向好....这些词中得到的灵感。

加班不叫加班,那是福报。

裁员不叫裁员,叫被毕业,向社会输送人才....

一个个人五人六的全尼玛CPU大师!

......

现在陈昊可没有这样的焦虑。

他回到家,果然两位“领导”眼睛瞪的溜圆,显然是等着自己的“述职”。

没有任何废话,拉开背包的拉链,

啪啪啪啪啪啪啪。

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